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第五條 曠實習：
一、未依規定辦理請假手續逕自休假者，得予曠實習處分。
二、每曠實習（未請假或請假未准）一天，扣實習成績總分
十分。
三、遲到早退時數併入曠實習時數計算。
第六條 學生在實習期間之服裝儀容，實習單位有規定者，應恪遵
實習單位規定。實習單位無規定者，穿著應力求整潔、樸
素。
第七條 實習學生應愛惜公物，如有損壞公物或據為己有，均應自
行負責照價賠償，並視情節輕重依校規嚴處。
第八條 學生在實習期間，應恪遵實習單位之各項規定。如有對實
習指導人員態度輕浮、狂妄、傲慢者，視情節輕重酌記大
過一次（含）以上之處分。
第九條 學生在實習期間，有優良事蹟表現者，經系務會議決議給
予記功獎勵或公開表揚。
第十條
實習單位轉介、終止
學生於實習期間，因健康因素、適應問題、家庭變故或表
現無法達到工作要求，經輔導後仍無法達到實習要求，得
轉介實習單位或終止實習。
實習單位轉介與終止因素之認定，依下列規定辦理：
一、
凡經醫師診斷且出具證明，並經系務會議審定，身心
狀況不適合繼續實習者。
二、發生重大事件，經系務會議決議終止實習者。
三、請假、缺勤超過實習單位規定者。
四、其他經實習單位或系務會議決議無法勝任實習工作